Mis à jour le 29 juin 2025
Acquérir les compétences pour réaliser des opérations logistiques : réception, suivi et optimisation du stockage, expédition de marchandises, et pour conduire en sécurité les chariots auto moteurs de manutention de catégorie 1A, 3 et 5
Recrutement
- Après une classe de 3ème ou 3ème Prépa Métiers
- Accès possible en classe de Première après positionnement
Qualités requises
- Sens de l’organisation, capacité à travailler en équipe, bon sens relationnel et commercial, adaptation rapide à l’outil informatique
- Etre capable de respecter les règles de sécurité pour le stockage et le rangement des matériaux, et l’organisation du magasin
Contenu de la formation
Enseignements professionnels
- Prise en charge des flux entrants
- Prise en charge des flux sortants
- Suivi et optimisation du stockage
- Conduite de chariot catégories 1A, 3 et 5
- Relation avec les partenaires
Enseignement général
- Français
- Histoire – Géographie
- Éducation morale et civique
- Mathématiques
- Langues vivantes 1 et 2
- Éducation physique et sportive
- Prévention Santé Environnement (formation SST intégrée)
- Arts appliqués
- Économie/Droit
Lieu de formation
LYCÉE SAINT JOSEPH
12 rue Jules Michelet
01100 Oyonnax
Odile TOUIN – Responsable UFA
direction-apprentissage@saintjoseph-oyonnax.com
Nathalie LE FELLIC -Assistante Pédagogique UFA
apprentissage@saintjoseph-oyonnax.com
Débouchés
- Agent logisticien
- Magasinier / Cariste
- Réceptionnaire
- Préparateur de commandes
Après une 1ère expérience
- Chef d’équipe
- Chef de quai
- Responsable d’une petite unité logistique
Durée
- 1850 heures en 3 ans
- 15 jours en Formation
- 15 jours en Entreprise
(jusqu’à 1 an supplémentaire pour les personnes en situation de handicap)
Poursuite d’études
- Après le BAC, possibilité d’intégrer un BAC +2 Transport Logistique – BTS, TSMEL.
- Formation et évaluation à grola conduite de chariots de catégories 1A, 3 et 5 /
- Formation de Sauveteur Secouriste du Travail (SST)
- Une voie d’insertion professionnelle privilégiée
- Un accompagnement dans les démarches administratives
- Une mise en relation avec les entreprises
- Un contrat de travail en CDD ou CDI
- Un salaire pendant toute la durée du contrat
- Une formation entièrement financée et rémunérée
- Un rythme associant formation théorique et travail en entreprise
- Un accompagnement par un tuteur ou maître d’apprentissage
- Prise en charge partielle ou complête du coût de la formation
- Différentes aides financières (prime à l’apprentissage, crédit d’impôt, aide de l’État, bonus alternants…)
- Exonérations partielle ou complète des cotisations sociales
- Prise en charge des démarches administratives par AFTRAL
Prise de contact
Les infos pratiques
Odile TOUIN – Responsable UFA
direction-apprentissage@saintjoseph-oyonnax.com
Nathalie LE FELLIC -Assistante Pédagogique UFA
apprentissage@saintjoseph-oyonnax.com
Taux d’insertion
A venir…
Plan d’accès
Devenez partenaire de notre lycée professionnel
Versez votre taxe d’apprentissage et investissez dans l’avenir !
Nous vous proposons un partenariat concret entre notre établissement et votre entreprise pour former efficacement les professionnels de demain. Ensemble, accompagnons les jeunes vers la réussite !
Pourquoi devenir partenaire ?
En versant votre taxe d’apprentissage, vous soutenez :
- La formation de jeunes motivés et engagés
- Le développement de compétences adaptées à vos besoins
- Le dynamisme de notre territoire
Ce que nous vous proposons
Un partenariat gagnant-gagnant, articulé autour de trois axes :
1. Pour les jeunes :
- Formations qualifiantes facilitant leur insertion professionnelle
- Salles de cours équipées pour reproduire les conditions réelles de travail
- Outils informatiques performants (classes mobiles, logiciels métiers)
- Cafés linguistiques hebdomadaires (anglais, espagnol)
- Projets concrets : ventes, actions solidaires (ex. : programme CLIC)
2. Pour les entreprises :
- Des jeunes formés aux réalités du terrain
- Des valeurs humaines intégrées dans la pédagogie
- Un vivier de futurs collaborateurs à former ou à recruter
3. Pour le territoire :
- Une contribution active au maintien et à l’attractivité locale
- Une implication dans la stabilité démographique et économique
Ce que vous pouvez faire pour nous
Participez à la formation des jeunes en :
- Présentant votre métier lors des Journées Portes Ouvertes ou Forums
- Accueillant un stagiaire dans votre entreprise
- Organisant une visite de site pour nos classes
- Intervenant en classe pour partager votre expérience
- Offrant des emplois saisonniers ou des postes en alternance
